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延迟领养老金是个馊主意

文章来源: 发布时间:2016-6-3

“延迟领养老金”是个馊主意

“延迟领养老金”是个馊主意

2013-09-05 17:07:08来源:甘肃日报

延迟领养老金是个馊主意。

延迟领取养老金是个馊主意

到法定年龄退休并领取养老金,是当初国家对参保职工的承诺,单方面改变当初承诺即属国家违约,将给国家信用带来无可估量的影响。

针对将来养老金存在的缺口,近日清华大学拿出了一套方案,并通过人民网公开征集意见。其中从2015年开始逐步延迟领取养老金,2030年之前完成男女职工和居民65岁领取养老金的内容立即引发舆论强烈关注。

未来养老金存在相当大的缺口,对此问题,最热门的解决方案是延迟退休年龄。延迟退休的后果是:一方面,参保职工不退休则必须缴纳社保金,社保基金的收入因此增加了;另一方面,延迟退休,职工延迟领取养老金濮阳手术治疗癫痫病,社保基金的支出因而节省了。这一增一减,社保基金的压力就减小了。但对于参保职工来说德阳癫痫病专科医院,因为寿命是不变的,延迟则意味着给社保基金的总缴费增加,从社保得到的总收入减少。

虽然延迟退休可以弥补缺口,但是也必然使老人占据工作岗位,挡住了年轻人的就业之路。在年轻人就业压力还相当大的现实情况下,目前显然不能实行此项政策。所以,近来延迟退休的方案受到有关部门的反对,延迟退休的建议也搁置了。

但延迟领养老金的方案又被提了出来。这个方案不涉及退休,只是聚焦于延迟领取养老金。照此方案,参保职工到了退休年龄的时候尽管可以退休,却领不到养老金。

这个方案比起延迟退休年龄方案,更加不合理。

如果延迟退休成为一种政策,则一个参保职工在本当退休却被延迟的日子里还可以领单位一份工资;而如果不延迟退休,却延迟领取养老金,则退休后一段时间既没有工资,也没有养老金。在这个青黄不接的时候,这些人拿什么过日子?当初让职工缴社保金的时候,可没有说退休后还有一段时间拿不到养老金啊!

解决养老金缺口,应该弄清问题的根源。中国计划经济时代模仿苏联养老模式,乐观地让国家包揽职工的一切养老问题。但事实证明国家无此能力。于是进行改革,由职工和雇主共同出钱,建立包括养老、医疗、工伤、失业在内的社保制度。这里出现的问题是,早先参加工作的职工并未缴纳养老金,他们的养老金账户并无积累;但此前他们拿低工资为国家建设做积累做贡献,转型中当然没有理由要求他们补缴。因此,当初的养老金政策是,这些即将退休的老职工,视同已经缴纳费用,其养老金由正在工作的年轻人缴纳的养老金支付(现收现付)海口治疗癫痫病最权威医院。由于存在缺口,同时还把年轻的参保者本来应该用于个人积累的个人账户中的资金也挪用来发给退休者了。这样又造成个人养老金账户的空转。近年国家虽努力做实个人账户,但仍然没有解决此问题。不仅如此,随着老龄化社会到来,赡养率(领养老金的人数与在职缴纳养老金的人数比)的增大,现收现付的统筹账户的缺口在将来也会继续增大。统筹账户的缺口和个人账户的空转给将来养老金支付带来巨大风险。

由此看来,无论推迟退休年龄还是推迟领取养老金年龄,都不是最佳选项。养老金统筹账户缺口和个人账户空转,并非参保的职工个人原因造成的,是国家政策造成的,不应该由缴费者承担责任,延迟领取。到法定年龄退休并领取养老金,是当初国家对参保职工的承诺,单方面改变当初承诺即属国家违约,将给国家信用带来无可估量的影响。任何有可能将国家置于不信不义的养老金改革方案和建议,都极不可取。

事实上,解决养老金缺口,除了让参保职工少领取以节约养老金外,还有其他途径。经过几十年建设,中国形成庞大的国有企业国有资产,这本来就是全体劳动国民低工资高积累逐步形成的,其收益必须是为全体国人服务的。将国有企业的收益用于全民养老,是完全可以考虑的选择,而延迟领取养老金却不可取。

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